メンバーのモチベーションを上げ、チームを活性化させるコミュニケーション 〜演習付〜

〜 組織活性化のメカニズム、信頼関係とストローク、効果的なミーティング運営 〜

成果を生み出していけるチームづくりを実現するための講座

コミュニケーションで信頼関係を築き、部下の意欲、強みを効果的に引き出そう!

チームと個人が共に成長し、成果をあげるノウハウを演習を通して修得できる特別セミナー! 

講師の言葉

 OJTは古くから部下育成のスタンダードです。近年ではその概念に加えて、良い組織作りが部下の育成に大きく関係していることがわかってきました。さらにはチームとして成果を生み出して行けることも実証されています。
 今回は部下育成を一つの文脈としながら、そのための組織作り・ミーティング運営・コミュニケーションを紐づけ統一して学びます。参加者同士の対話から学び、演習でより理解を深め職場で実践できるように学びます。

セミナー詳細

開催日時
  • 2016年11月10日(木) 10:30 ~ 17:30
開催場所 日本テクノセンター研修室
カテゴリー 研究開発・商品開発・ ビジネススキル
受講対象者 ・チームリーダーの方 ・管理職の立場の方 ・人事・組織開発担当者の方
予備知識 ・特に必要ありません
修得知識 ・チーム運営の基本スキル ・部下育成の具体的な手法
プログラム

1.オリエンテーリング
 (1).講師紹介
 (2).研修の狙い
 (3).グランドルール
 (4).アイスブレイク

2.アイスブレイク
 (1).組織活性化のメカニズム
 (2).理想の組織へのステップ
 (3).個人のリーダーシップの発揮とチームの因果関係
 (4).組織分析と理想の状態を描く

3.信頼関係づくりとコミュニケーション
 (1).イ信頼関係を築く
 (2).リーダーとして自分のコミュニケーションの傾向を自覚する
 (3).信頼関係とストローク
 (4).ストローク演習
 (5).信頼関係と関係性の質

4.メンバーが活き活きと仕事を覚える OJTコミュニケーション
 (1).経験から学ぶ力を育てるメカニズム
 (2).相手の状態に合わせた指導方法
 (3).チームのミッション、部下の意欲、部下の強みを引き出す
 (4).部下分析(演習)
 (5).成長を支援するフィードバック

5.成長を支援するフィードバック
 (1).ミーティングを機能させるOARRの法則
 (2).効果的なミーティング運営
 (3).ミーティングマネジメント演習

6.アクションプラン作成

7.まとめ

キーワード 組織活性化 リーダーシップ 信頼関係づくり ストローク OJTコミュニケーション ミーティングマネジメント アクションプラン
タグ モチベーション・コミュニケーション
受講料 一般 (1名):49,500円(税込)
同時複数申込の場合(1名):44,000円(税込)
会場
日本テクノセンター研修室
〒 163-0722 東京都新宿区西新宿2-7-1 新宿第一生命ビルディング(22階)
- JR「新宿駅」西口から徒歩10分
- 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」から徒歩8分
- 都営大江戸線「都庁前駅」から徒歩5分
電話番号 : 03-5322-5888
FAX : 03-5322-5666
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